rendszergazda szerződés

[Molnár Péter]

 >Tényleg csak szeretnék tisztán látni már ha ez egyáltalán lehetséges.
 >Valaki írta, hogy ez már lerágott csont.
Az almat hasonlitod ossze a kortevel.
Nem lehetseges.
A tanar munkaido kiosztasa a 326/2013-as EMMI rendeletben van.
Ebben van, hogy a tanar milyen tevekenysegeket lathat el a 26-32 ora 
terhere.
A rendszergzada nem tanar.
Tehat ra nem vonatkozik a 326/2013-as rendelet.
Amennyiben a tanarnak minimum 22 kotelezo oraja van, teljes allasu, 
munkaugyi ertelemben heti 40 oras teljes allasu munkavallalonak kell 
tekinteni.
A 40 ora kiosztasarol rendelkezik a rendelet. 32 oraig kotott munkaido, 
konkretan megadott tevekenyegekkel, mig a maradek 8 oraval a 
munkavallalo rendelkezik.
Mivel a tanarnak CSAK a rendeletben felsorolt tevekenysegek oszthatok 
ki, igy rendszergazdai tevekenyseg nem.
40 ora feletti tevekenyseg elrendelheto, de csak kulon dijazassal.

Minden, ettol eltero megoldas nem jogszeru, kihasznalja a munkavallalo tanar
1. jaratlansagat munkaugyi kerdesekben
2. kiszolgaltatottsagat, melyben az allasat felti.
Valamint maximalis bizonysagot tesz a vezetoseg alkalmatlansagarol.
Egyreszt ha tudja, hogy igy nem lehet, de megis megkoveteli.
Masreszt ha nem is tudja, hogy igy nem lehet, az meg rosszabb.

-- 
Udv:
Molnar Peter
http://www.petersoft.hu